8月26日，学校在长清校区图书馆报告厅召开新学期工作会议。党委书记王洪禹就新学期工作提出要求。院长徐青峰总结上半年工作，并就新学期工作做出部署。学校党政班子成员出席会议，全体科级以上干部参加会议。会议由党委副书记杨西国主持。

徐青峰充分肯定了学校上半年的工作。2022年上半年，学校坚持稳字当头、稳中求进的工作总基调，统筹做好疫情防控和教育教学、安全稳定和改革发展，强化特色发展、内涵式发展、高质量发展，学校各项事业发展取得新成绩。他从立德树人取得新成就、学科建设取得新进展、科研创作取得新成果、人才队伍建设取得新收获、开放办学取得新成效、治理水平取得新提高、民生福祉取得新改善、安全保障取得新胜利、党建引领取得新提升等9个方面，全面总结回顾了2022年上半年主要工作。

徐青峰从9个方面对新学期工作进行了部署。一是提升党建质量，充分发挥引领保障作用；二是落实立德树人根本任务，提升人才培养质量；三是深入推进博士学位授予单位申建，引领学科建设提质增效；四是聚焦高级别项目，促进高质量科研创作成果产出；五是深化人才发展体制机制改革，大力提升师资队伍建设水平；六是聚焦国家和我省重大战略需求，全面提升社会服务能力和水平；七是加大开放办学力度，进一步激发学校办学活力；八是优化完善治理体系，持续提升治理能力和水平；九是打造平安和谐文明美丽校园，推进幸福山艺建设。

王洪禹就做好新学期工作提出要求。一是扎实做好迎接和学习宣传贯彻党的二十大各项工作。要营造喜迎二十大的浓厚氛围，筑牢意识形态安全阵地，维护校园安全稳定坚固底线，持续推进巡视、审计整改工作，凝聚以贯彻党的二十大精神引领新征程的奋斗共识。二是积极主动抓好学校第三次党代会精神的贯彻落实。要统一思想抓落实、增强本领抓落实、强化担当抓落实，从部门单位班子、领导干部做起，坚持“严真细实快”工作作风，务实创新，用过硬的作风抓落实、促发展。三是全面提升学校核心竞争力。要牢固树立核心竞争力理念，认真把握核心竞争力指标，形成以点带面、全面提升的局面。四是大力加强以师资队伍为主体的人才队伍建设工作。要完善体制机制，压紧压实工作责任；坚持问题导向，大力破除人才发展体制机制顽瘴痼疾；坚持着眼长远，加大优秀青年人才培养力度；坚持团结鼓劲，营造尊重人才的浓厚氛围。在新学期，全体师生员工要坚定信心、担当作为，共同书写现代化高水平艺术大学新篇章，以优异成绩喜迎党的二十大胜利召开。

杨西国就贯彻落实新学期工作会议精神提出三点要求。一要认真传达学习。各单位要切实把思想与行动统一到学校的决策部署上来，进一步提振精神，鼓足干劲，抓实工作，奋力开创工作新局面。二要落实重点任务。各单位要对照学校要求和本部门职责，严之又严、细之又细的抓好各项重点工作任务落实。三要强化纪律作风保障。各单位要把做好下半年工作与改进作风、严肃纪律结合起来，精心组织实施下半年工作，确保学校各项工作任务落地落实落细。

会议还邀请原济南军区高级工程师岐山作了《从数值到数治 从数字到数智——从电化教室到智慧校园》的专题报告。

（供稿：党办院办 作者：徐田华 审核：周森 摄影：王蒙 秦彦彦 张璐 编审：王蒙）